Listwa góra
 
 
szkolenia
 
 
outplacement
 
 
kontakt
 

 

  Najcenniejszy potencjał każdej Firmy stanowią jej pracownicy. Nawet najlepszej strategii rozwoju nie uda się wdrożyć bez aktywnego zaangażowania i wsparcia z ich strony. To właśnie optymalne zarządzanie zasobami ludzkimi stanowi podstawę sukcesu w walce o przewagę konkurencyjną. Firmy coraz częściej zainteresowane są pozyskiwaniem pracowników kreatywnych, twórczych, przedsiębiorczych, o wysokim potencjale rozwojowym, którzy będą stanowili dźwignię wzrostu rozwoju firmy. Pracowników takich nazywa się „talentami". Utalentowani pracownicy są dobrem niezwykle rzadkim. W konsekwencji pojawia się problem zarządzania talentami, które prowadzić będzie do ich identyfikowania i pozyskiwania dostosowując do strategii organizacji, ich utrzymania i motywowania do osiągania jak najlepszych efektów oraz rozwoju korzystnego dla firmy i „talentów".

 

« powrót
strona główna mapa serwisu polityka prywatności
copyright